Abd Qomar. (2019). Peran Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan. Iqtishodiyah : Jurnal Ekonomi Dan Bisnis Islam, 5(2). Retrieved from https://ejournal.unzah.ac.id/index.php/iqtishodiyah/article/view/93